O LinkedIn anunciou que vai despedir 668 trabalhadores das suas equipas de engenharia, talento e finanças, na sua segunda ronda de cortes de emprego este ano, devido ao lento crescimento das receitas.
Trata-se da segunda ronda de despedimentos importantes do LinkedIn este ano, depois de anunciar planos para cortar mais de 700 postos de trabalho em maio, devido a “mudanças na nossa Organização Empresarial Global (GBO) e na estratégia para a China”.
Os cortes afectam mais de 3% da força de trabalho de 20.000 pessoas, contribuindo para a perda de milhares de postos de trabalho no sector tecnológico este ano, num contexto de incerteza económica.
Os executivos do LinkedIn afirmaram que a última ronda de despedimentos reflecte a necessidade de “evoluir a forma como trabalhamos e aquilo a que damos prioridade, de modo a podermos concretizar as principais iniciativas que identificámos”.
O LinkedIn declarou que apesar das transformações nas suas estruturas organizacionais e no nosso processo de tomada de decisões, continuará centrada no investimento do seu futuro através de prioridades estratégicas para proporcionar valor aos seus membros e clientes.
Em comunicado de imprensa, a empresa defende que “as mudanças de talento são uma parte difícil, mas necessária e regular da gestão da nossa atividade”, conta.
“À medida que ajustamos a nossa estrutura organizacional e simplificamos a nossa tomada de decisões, continuamos a investir em prioridades estratégicas para o nosso futuro e a garantir que continuamos a fornecer valor aos nossos membros e clientes”,
Linkedin em comunicado.
O sector tecnológico registou um aumento significativo de despedimentos, com 141.516 empregados a serem dispensados no primeiro semestre do ano, em comparação com cerca de 6.000 no ano passado, conforme reportado pela agência de emprego Challenger, Gray & Christmas”.
O LinkedIn obtém receitas através da venda de anúncios e da cobrança de subscrições a recrutadores e profissionais de vendas que utilizam a rede social para encontrar candidatos a emprego.
No quarto trimestre de 2023, as receitas do LinkedIn aumentaram 5% em comparação com 10% no trimestre anterior.
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As coisas obtiveram mudanças que incluem um atraso nas contratações e uma diminuição das despesas com publicidade, mas a plataforma continua a ganhar novos membros, com uma comunidade de 950 milhões de pessoas.
Em maio, o LinkedIn decidiu reduzir a sua força de trabalho em 716 pessoas nas equipas de vendas, operações e apoio para simplificar as operações e facilitar a tomada de decisões mais rápidas.
O LinkedIn é uma rede social dedicada às empresas e ao emprego, que funciona através de sítios Web e aplicações móveis. É propriedade da Microsoft. A empresa foi criada em dezembro de 2002 e lançada em 5 de maio de 2003.
A Microsoft comprou o LinkedIn por 26,2 bilhões de dólares em 2016. Com estas demissões, a Microsoft juntou-se a outras gigantes da tecnologia, como Google, Amazon e Meta, que também fizeram cortes após a contratação acelerada para atender à demanda impulsionada pela pandemia na altura.
