A Iniciativa Raparigas Africanas Podem Codificar (AGCCI) encerrou esta semana, na cidade da Beira, mais uma edição em Moçambique. Esta 3.ª fase juntou mais de cem raparigas de sete distritos da província de Sofala em duas semanas intensas de formação em programação, inteligência artificial e design digital. As participantes vieram, por exemplo, da Beira, Nhamatanda, Búzi, Muanza, Marromeu, Dondo e Cheringoma.
A AGCCI é uma iniciativa continental liderada pela ONU Mulheres, em parceria com a União Africana e a União Internacional das Telecomunicações (UIT), com apoio financeiro do Governo do Reino da Bélgica em Moçambique. Concretamente, o objectivo é capacitar raparigas dos 17 aos 25 anos em competências digitais que abram porta a carreiras nas TIC e a participação activa na transformação digital do continente.
Do bootcamp aos primeiros produtos
Depois, durante duas semanas, as participantes trabalharam em Coding, Inteligência Artificial, Robótica, Web Design, App Design e programação em Scratch. O formato de bootcamp intensivo é a marca registada da AGCCI. Curto no tempo, longo na exposição, com peso claro no hands-on.
O que saiu do bootcamp
Por sua vez, o balanço da edição, apresentado na cerimónia de encerramento, mostra números concretos. As participantes entregaram cinco websites, quatro aplicações móveis e dois projectos de robótica. Ou seja, foram onze produtos digitais construídos por raparigas moçambicanas em duas semanas.
Para uma iniciativa desta escala, estes resultados contam. Afinal, mostram que a formação dá frutos quando o talento encontra oportunidade.
A leitura da Bélgica
Na cerimónia de encerramento, o Chefe de Missão da Bélgica em Moçambique descreveu as participantes como criadoras de soluções, inovadoras e futuras líderes da transformação digital. Portanto, esta visão alinha-se com a razão de existir da AGCCI e explica porque a Bélgica continua a apoiar o programa em vários países africanos.
“Hoje celebramos as soluções que estas jovens mulheres criaram. Amanhã olhamos com expectativa para as empresas que vão construir, para as tecnologias que vão desenvolver e para o impacto que vão gerar em Moçambique e além”, resumiu o Chefe de Missão.
Quem esteve à mesa em Moçambique
Além disso, a implementação desta 3.ª fase envolveu uma rede de instituições nacionais: o Governo da Província de Sofala, os Ministérios das Comunicações e Transformação Digital, da Educação e Cultura, e do Trabalho, Género e Acção Social, e a Universidade Católica de Moçambique. Por fim, a ONU Mulheres expressou publicamente o seu apreço pelo compromisso destas instituições na operacionalização do bootcamp.
Porque isto importa para o ecossistema
Tal como a maior parte dos países africanos, Moçambique tem um problema estrutural de sub-representação feminina no sector tecnológico. Assim, as equipas de engenharia, ciência de dados, cibersegurança e produto continuam a ser maioritariamente masculinas, e o pipeline de formação não fecha esse desequilíbrio no ritmo necessário. A AGCCI ataca o problema onde mais custa. No primeiro contacto técnico, feito ainda em idade de escolha de carreira.
O que vem a seguir
Entretanto, após o encerramento, as participantes ficam ligadas à rede AGCCI, que oferece acompanhamento pós-bootcamp, oportunidades de mentoria e ligação a programas de continuidade. Para Moçambique, o desafio é dar continuidade a esta 3.ª fase. As participantes saem da Beira preparadas; agora, cabe ao ecossistema acolhê-las e integrá-las. Mais sobre o ecossistema digital nacional pode ser acompanhado na cobertura de Destaque Nacional da Kabum Digital.
Fontes: AGCCI Moçambique; Bureau Diplomático da Bélgica em Moçambique; UN Women Africa.
